Existem várias situações que podem tornar uma pessoa incapacitada para o trabalho, no entanto, não há uma específica que garanta os pagamentos.
O trabalhador acometido por alguma doença pode ser obrigado a se afastar de suas atividades laborais. Neste caso, para ter direito ao benefício será preciso passar por uma avaliação médica.
Existem doenças mentais que vão dar direito ao auxílio-doença e à aposentadoria por invalidez.
Essas doenças na maioria das vezes tiram a concentração do trabalhador, comprometendo seu desenvolvimento no trabalho e atrapalhando a produtividade.
Existem várias situações que podem tornar uma pessoa incapacitada para o trabalho, no entanto, não há uma específica que garanta os pagamentos.
1. Depressão; 2. Transtorno afetivo bipolar; 3. Anorexia;
4. Esquizofrenia; 5. Transtornos mentais e comportamentais causados por drogas e álcool; 6. Síndrome de Burnout
– Ter cumprido carência de 12 meses (mínimo de 12 contribuições com o INSS); – Ter qualidade de segurado; – Precisar ser afastado do trabalho por incapacidade (temporária ou permanente).
Entretanto, o INSS não concede nenhum benefício antes que a pessoa passe por uma perícia médica.
No momento é possível solicitar o auxílio-doença por meio de laudos médicos, sem precisar ser avaliado por um perito da Previdência Social. Essa norma vale para quem tiver afastamento de até 90 dias.