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9 maneiras comprovadas de julgar o caráter de alguém

Se você quer saber como julgar de maneira precisa e justa o caráter de uma pessoa, nós podemos te ajudar explicando de que maneira fazer isso

Muitas vezes acabamos julgando uma pessoa pelo que ela aparenta ser, contudo, temos grandes chances de estar completamente errado. Isso porque o verdadeiro caráter de uma pessoa só é exposto quando algo negativo atinge ela ou até mesmo você. Dessa maneira será possível identificar se é uma pessoa tóxica, ou de índole duvidosa com enorme facilidade.

Então como podemos julgar o caráter de outra pessoa? Será que é realmente preciso ir ao extremo de algo negativo? Caso você deseja ser capaz de avaliar as qualidades pessoas de outras pessoas, o segredo é observar, reservar o julgamento e não ter pressa. Você precisa identificar como a pessoa reage a determinadas situações.

Ouça a pessoa conversando, rindo, explicando, reclamando, elogiando, culpando e pregando. Somente a partir disso você estará sendo justo ao ter ferramentas capazes de julgar o caráter de outra pessoa. Isso não é algo infalível, mas se você quer ter grandes chances de julgar o caráter de uma pessoa de maneira justa, então siga as 9 maneiras a seguir!

1. A raiva é exposta com muita frequência?

Normalmente, reações de raiva que aparentam ser excessivas indicam possíveis problemas subjacentes. Não se engane pensando que alguém que consistentemente expressa raiva, tanto mental como fisicamente, está apenas reagindo de forma normal.

Embora todos possam ocasionalmente sentir picos de raiva, seja ao dirigir ou quando as coisas não vão bem, se isso se tornar quase uma ocorrência diária, é importante investigar a razão por trás disso e considerar evitar a pessoa.

A raiva frequente pode evoluir para comportamentos violentos e agressivos, sendo desaconselhável permanecer próximo a alguém que acredita que a violência é uma solução para problemas pessoais ou globais. Se você está perto de uma pessoa assim, recomendo que se afaste dela.

2. Você testemunha atos de bondade?

É possível observar atos de bondade dessa pessoa? Com que frequência ela demonstra ser gentil e atenciosa? Contribuem financeiramente para os necessitados, doam para instituições de caridade, realizam trabalho voluntário ou, de alguma forma, mostram disposição e empatia sobre as pessoas que estão passando por dificuldades?

Por que pergunto isso? A resposta é simples, muitas pessoas por mais que digam ser pessoas boas, não apresentam nenhum traço de bondade para outras pessoas, seja para pessoas com problemas de saúde, pela causa animal, ou qualquer outra situação em que outros seres dependam da nossa ajuda.

“O melhor indicador do caráter de uma pessoa é como ela trata aqueles que não podem fazer nada por ela e como trata aqueles que não podem retribuir.” Abigail Van Buren.

3. Como a pessoa assume a culpa?

Talvez você saiba que a outra pessoa é de fato responsável por algum erro no trabalho, por não chegar no horário previsto para um encontro, ou qualquer outra situação, contudo, qual a reação dessa pessoa?

Se para todos os problemas, inclusive os que você sabe que foram gerados por essa pessoa, ela ainda saia culpando fatores externos como trânsito, colegas, família, mas nunca admitindo o erro, é um inclinação de que é uma pessoa que não sabe assumir as reponsabilidades por seus erros.

4. Leia as mensagens da outra pessoa

Leia as mensagens da pessoa, seja por e-mail, por aplicativos de troca de mensagens, etc. Estudos indicam que o uso de determinados elementos pode revelar traços de personalidade:

  • Muitos pontos de exclamação podem indicar uma disposição alegre.
  • Erros frequentes podem sugerir apatia.
  • O uso de emoji pode ser a forma da pessoa sorrir enquanto se comunica.
  • O uso da terceira pessoa pode revelar formalidade.
  • Muitos pontos de interrogação podem indicar raiva.
  • O uso excessivo de letras maiúsculas é considerado como gritar, algo estritamente desencorajado pela etiqueta na internet, mas surpreendentemente ainda usado por algumas pessoas.

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5. Se atente ao exibicionismo

Esteja atento a comportamentos exibicionistas. Ao interagir com as pessoas, observe como frequentemente mencionam suas conquistas, promoções, prêmios e sucessos. Se isso ocorrer com frequência, é um sinal claro de que essa pessoa possui uma visão exagerada de suas realizações, demonstrando pouca modéstia ou humildade. Apesar de ser um pouco duro o que vamos dizer, mas pode ser aconselhável evitar essa pessoa.

6. Procure sinais de perseverança

Um indicador poderoso de coragem e tenacidade é a persistência de uma pessoa, nunca desistindo quando busca alcançar seus objetivos de vida. Procure evidências de que enfrentam grandes dificuldades com resiliência e determinação. A perseverança é uma grande característica, que nem todas as pessoas tem, e de fato a tornam um pessoa especial.

7. A pessoa possuí empatia?

Observe como a outra pessoa fala sobre as pessoas que passam por dificuldades, como os pobres, imigrantes, deficientes ou animais. Perceba se existe compaixão por essas pessoas mais vulneráveis. O simples fato de mencioná-las é um forte indicador de empatia.

Pessoas com falta de empatia evitarão conversar sobre pessoas vulneráveis, raramente farão perguntas sobre momentos difíceis ou relacionamentos complicados, e muitas vezes redirecionarão a conversa para si mesmas. Em casos extremos, a ausência de empatia pode indicar características psicopáticas.

8. Aprenda a ser uma pessoa socialmente interativa

Dado o fato que somos seres sociais, a capacidade de interagir socialmente é crucial. Se uma pessoa demonstra isolamento ou solidão, isso pode sinalizar aspectos negativos de seu caráter. Queremos nos relacionar com pessoas que valorizam a confiança, honestidade e lealdade. A prática dessas qualidades ocorre por meio da interação social, proporcionando oportunidades para compartilhar desafios e celebrar sucessos em conjunto.

“Pode-se adquirir tudo na solidão, exceto caráter.” Stendhal

9. Evite pessoas tóxicas.

Essas pessoas tentam controlar os outros e muitas vezes têm dificuldade em aceitar seus próprios fracassos. Comportamentos e conversas típicas podem envolver inveja ou ciúmes, críticas a parceiros, colegas e amigos, reclamações sobre a falta de sucesso pessoal, culpar os outros por suas próprias dificuldades ou obsessão consigo mesmas e seus problemas.

Ao ouvir as conversas dessas pessoas, torna-se evidente a necessidade de evitá-las, pois sua negatividade pode impactar negativamente aqueles ao seu redor. Além disso, por mais que se queira ajudá-las, muitas vezes não se está qualificado para tal.

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