20 profissões que serão as próximas a serem extintas

Com os avanços da tecnologia, o mercado de trabalho passará por uma grande reformulação, onde muitos empregos atuais vão deixar de existir

Autor Ricardo Última atualização 31 out, 2023

O processo de transformação acelerada devido ao avanço tecnológico não mudará apenas nosso cotidiano ou qualidade de vida, mas atingirá também o mercado de trabalho de maneira irreversível. Serviços que pareciam distantes da nossa realidade, como a solicitação de transporte através de aplicativos de smartphone, tornaram-se hoje ferramentas cotidianas e essenciais.

Essa revolução digital não poupa setores e profissões, levando-nos a questionar a permanência e relevância de certas funções no futuro próximo. Será que sua área de atuação está ameaçada? Será que os robôs vão substituir o trabalho humano em sua totalidade?

Diante desse cenário, propomos uma análise profunda sobre as profissões que estão em risco e os motivos por trás dessas transformações radicais. Preparamos um guia para você entender melhor o futuro do trabalho e conhecer as carreiras que estão em risco de extinção.

Extinção de diversas profissões

As razões por trás da eliminação de certas carreiras no mercado de trabalho estão profundamente ligadas à evolução digital e às rápidas alterações que a tecnologia impõe à sociedade. Para exemplificar a magnitude dessa mudança, estima-se que cerca de 65% dos estudantes que estão começando sua jornada educacional hoje atuarão em funções que ainda estão por ser criadas, de acordo com as informações presentes no Relatório da Comissão Global sobre o Futuro do Trabalho.

Ademais, é crucial entender que não é apenas a automação responsável por este fenômeno. As mudanças sociais, incluindo a implementação de processos mais eficientes e simplificados por parte do governo, também estão jogando um papel significativo na formação deste novo panorama profissional.

Profissões que serão as próximas a serem extintas

Essas transformações profundas nas dinâmicas sociais e tecnológicas estão influenciando diretamente as relações de trabalho. Observa-se uma tendência de crescimento nas áreas ligadas às ciências exatas para os próximos anos.

É crucial destacar que a descontinuação de certas carreiras não implica necessariamente em um aumento no desemprego, já que essa correlação não é direta. Existem outros fatores, mais atrelados às esferas econômicas e educacionais, que influenciam as taxas de desemprego.

Isso implica que aqueles que porventura venham a perder seus empregos tendem a ser realocados em outras posições no mercado.

Com a projeção de que diversas profissões se tornem obsoletas nos próximos anos, elencamos aqui 20 carreiras que correm um risco significativo:

Analista de crédito e empréstimos;
Arquivologia;
Atendimento ao cliente;
Auxiliar jurídico;
Barman;
Biblioteconomia;
Cartografia;
Contabilidade;
Design de produtos eletrônicos;
Garçom;
Motorista;
Oficial de cartório;
Operador de caixa em supermercados;
Operador de call center;
Piloto de aeronaves;
Porteiro;
Professor de idiomas;
Secretariado;
Vendas;
Bônus: funcionários contratados sob regime CLT.

Essas profissões compartilham rotinas que envolvem tarefas burocráticas e repetitivas, sendo passíveis de automação por robôs. Inclusive aquelas que exigem maior capacidade analítica, como pilotos, contadores e assistentes jurídicos, não estão a salvo, dado que suas funções podem ser supridas por sistemas automatizados.

A exceção fica por conta dos profissionais contratados via CLT, cuja tendência de redução está mais ligada às mudanças nas modalidades de contratação do que propriamente à tecnologia. As empresas têm buscado perfis profissionais para contratações por projeto, em regime de freelancer, ao invés de manter longos vínculos empregatícios.

Dessa forma, os profissionais tendem a buscar oportunidades de trabalho em equipes multidisciplinares e em diferentes organizações. Áreas como marketing, publicidade e propaganda já operam sob esse modelo.

Como me preparar para o futuro do mercado de trabalho?

Preparar-se para o futuro do mercado de trabalho é um desafio constante, pois as demandas profissionais estão em constante mudança, especialmente com o avanço da tecnologia. Aqui estão algumas dicas de como você pode se preparar:

Educação Continuada

Aprenda Novas Habilidades: Mantenha-se atualizado com as últimas tendências e tecnologias em sua área de atuação.
Cursos Online: Utilize plataformas de educação online para aprender novas habilidades e obter certificações.

Flexibilidade e Adaptabilidade

Esteja Aberto a Mudanças: O mercado está sempre evoluindo, e estar aberto a aprender e se adaptar é crucial.
Desenvolva Habilidades Transferíveis: Habilidades como comunicação, resolução de problemas e pensamento crítico são valiosas em qualquer indústria.

Networking

Construa uma Rede de Contatos: Conectar-se com outros profissionais pode abrir portas para oportunidades e mentoria.
Participe de Eventos da Indústria: Isso pode ajudá-lo a se manter informado sobre as últimas novidades e a conhecer pessoas influentes em sua área.

Mantenha-se Tecnologicamente Proficiente

Aprenda a Usar Novas Ferramentas: Familiarize-se com as ferramentas e softwares mais recentes usados em sua profissão.
Desenvolva Competências Digitais: Mesmo que sua área não seja diretamente ligada à tecnologia, ter competências digitais é essencial.

Desenvolvimento Pessoal

Trabalhe Suas Soft Skills: Habilidades interpessoais são cada vez mais valorizadas pelos empregadores.
Cuide da Sua Saúde Mental: Estar em boa forma mental ajuda a enfrentar desafios e se adaptar a mudanças.

Proatividade

Busque Oportunidades de Desenvolvimento: Não espere oportunidades baterem à sua porta; vá atrás delas.
Mostre Iniciativa no Trabalho: Demonstrando proatividade, você pode se destacar e abrir caminhos para avançar em sua carreira.

Prepare-se Para o Trabalho Remoto:

Invista em um Bom Setup de Trabalho em Casa: Muitas empresas estão adotando modelos híbridos ou totalmente remotos.
Desenvolva Habilidades de Comunicação à Distância: Saber se comunicar bem virtualmente é essencial.

Tenha um Plano de Carreira

Estabeleça Metas de Curto e Longo Prazo: Ter um sentido de direção pode ajudar a manter o foco e a motivação.
Busque Feedback e Avalie Seu Progresso: Isso ajuda a identificar áreas para melhoria e a ajustar seus planos conforme necessário.