Brasileiros que sonham em viver e trabalhar em outro país, podem começar a ficar atentos com a Bulgária. Isso porque, segundo especialistas na área, o mercado de trabalho búlgaro está enfrentando uma forte escassez de trabalhadores que varia entre 250.000 e 300.000.
Destes, 70 mil são atribuídos à falta de trabalhadores sazonais. Para Georgi Parvanov, membro do comitê executivo da Confederação do Emprego, foi sugerido que a Bulgária estabelecesse quotas para a contratação de trabalhadores de outros países. Parvanov enfatizou a importância de se manter uma força de trabalho estrangeira equilibrada.
Apesar da Bulgária ser um país mais fechado para imigrantes, a verdade é que o país já explorou todos os seus recursos referentes a mão de obra locais, contudo, a mão de obra no país não é suficiente para atender as necessidades do mercado, fazendo com que a Bulgária tenha que buscar trabalhadores de outros países.
Bulgária deve empregar 40 mil pessoas ainda em 2024
Segundo relatos, com um programa de visto de três anos para empresas de manufatura em diferentes setores, a estimativa é que 35 a 40 mil trabalhadores sejam empregados já neste ano, para atender à demanda das empresas no país.
Entretanto, Parvanov afirmou que as embaixadas da Bulgária ainda não estão preparadas para atender toda a demanda do país, justamente por isso, deve ficar limitado a 35 a 40 mil pessoas esse ano, o que já é um grande avanço, tendo em vista que nos últimos cinco a seis anos, o país importava cerca de 5 mil pessoas por ano.
Um ponto interessante sobre a Bulgária é que, muito provavelmente ainda não é um país percebido pelos brasileiros, principalmente porque os trabalhadores que tem imigrado com mais frequência para lá são de pessoas do Quirguistão, Uzbequistão, Cazaquistão, Índia, Nepal, Sri Lanka, Paquistão, entre outros.
Leia também | 8 países que estão desesperados atrás de profissionais
Profissões com maior escassez na Bulgária
Um recente relatório publicado pela Autoridade Europeia do Trabalho, identificou 11 profissões com maior carência de profissionais. No caso, as profissões que enfrentam a maior escassez de trabalhadores são as seguintes:
- Chefes de cozinha
- Contadores
- Engenheiros elétricos
- garçons
- Jardineiros, horticultores e viveiristas
- Médicos especializados
- Motoristas de caminhões pesados e caminhões
- Operadores de máquinas de costura
- Professores do ensino secundário
- Profissionais de enfermagem
- Soldadores e cortadores em plasma e oxicorte.
É importante deixar claro também que, os trabalhadores de outros países, ainda não recebem os mesmos salários das pessoas locais, mas, existe uma forte discussão para que seja garantido os mesmos salários para trabalhadores locais e estrangeiros.
Comentários estão fechados.