5 mentiras que as pessoas colocam no currículo e acabam prejudicando

Quando se está em busca de uma nova oportunidade de trabalho, o currículo é um dos itens fundamentais que qualquer pessoa utiliza para se utilizar quando estamos em processo de transição de um novo emprego.

Quando estamos buscando uma nova oportunidade de trabalho, o currículo é o principal item utilizado para que as pessoas possam conseguir um emprego. Afinal, o currículo nada mais é do que um documento que conta toda a vida profissional de uma pessoa.

No entanto, naturalmente, percebemos que algumas pessoas acabam dando uma exagerada no currículo, enquanto outros acabam dando uma desleixada em um documento tão importante quanto este. Contudo, além deste ponto relacionado ao cuidado ou desleixo, existe outro assunto um tanto quanto delicado.

O assunto em questão diz respeito as mentiras que as pessoas mais contam no currículo. Pessoal, é preciso estar ciente que os recrutadores lidam com currículo quase que diariamente, logo, eles sabem identificar os pontos em que as pessoas costumam mentir ou não.

Pensando no seu sucesso na busca por um novo emprego, hoje nós vamos trazer 5 mentiras que a maioria das pessoas contam no currículo, mas que, na verdade podem é te prejudicar quando um recrutador vai analisar o seu histórico profissional. Confira!

1. Idioma

A proficiência em inglês é frequentemente exaltada como um fator distintivo, mas talvez essa seja a ideia mais popular que nem sempre se sustenta. Ter conhecimentos básicos não deve ser disfarçado como fluência ou habilidade intermediária.

Quando uma empresa exige um domínio específico em outro idioma, é provável que o processo seletivo inclua uma avaliação ou até mesmo uma entrevista nesse idioma. Entretanto, isso não deve ser interpretado como um sinal para não aprimorar suas habilidades linguísticas. Investir na proficiência em outro idioma é, sem dúvida, um investimento valioso!

2. Formação e cursos de qualificação

É amplamente reconhecido que a formação do candidato desempenha um papel fundamental. No entanto, é importante evitar a tentação de exagerar. Se você está no início da sua jornada universitária, não há necessidade de insinuar que já percorreu metade do caminho.

O mesmo princípio se aplica a cursos de qualificação: não faz sentido afirmar habilidades que você ainda não possui, como dominar o pacote Office. O uso dessas falsas alegações apenas prejudica sua reputação no mercado de trabalho, ao invés de beneficiá-la.

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3. Desligamento da empresa

Uma mentira recorrente envolve o histórico profissional dos candidatos. Com frequência, indivíduos acabam exagerando a duração de sua passagem por uma empresa.

Imagine, por exemplo, ter trabalhado apenas três meses em uma organização; não há necessidade de inflar esse período de experiência. Essa é uma das falsidades mais susceptíveis a serem reveladas, tornando-se uma cilada fácil de ser desmascarada.

4. Salário

Um aspecto de extrema relevância ao considerar um planejamento de carreira, afinal, todos temos nossos compromissos financeiros a cumprir, não é mesmo? Portanto, é crucial evitar a tentação de distorcer informações sobre salários anteriores. Alguns indivíduos acabam cedendo à tentação de inflar seus ganhos passados na esperança de obter vantagens salariais.

5. Local de residência

Essa é uma das mentiras que podem parecer inofensivas à primeira vista, porém, no fim das contas, elas também podem prejudicar sua reputação. É comum que alguns candidatos a uma vaga afirmem residir em outras cidades na tentativa de conquistar a oportunidade.

Mesmo que a intenção seja compreensível, essa abordagem não favorece em nada. É muito mais fácil informar que reside na cidade certa, mas que tem o objetivo de se mudar caso consiga uma oportunidade.